О подстанции №17 рассказывает ее заведующий Тарас Галиев:
– Подстанция №17 является общепрофильной, здесь работают линейные врачебные и фельдшерские общепрофильные бригады, а также бригада по медицинской эвакуации пациентов. Термин «общепрофильная линейная бригада» означает отличие от специализированных бригад – реанимационно-хирургических, цель и задача которых – оказывать помощь в крайне тяжёлых случаях. Тем не менее, линейные бригады также нередко попадают на подобные вызовы. Таким образом, бригады подстанции №17, также как и других подстанций ГССМП, способны – и делают это – оказывать помощь пациентам, находящимся в состоянии любой степени тяжести. Также на подстанции базируются две специализированные бригады скорой помощи – психиатрическая и педиатрическая. Это сделано для того, чтобы приблизить соответствующие виды помощи к пациентам.
Наша подстанция сформирована для оказания помощи жителям Фрунзенского района, но такая специфика условна, потому что наши сотрудники выполняют вызовы в любой район города, в зависимости от местонахождения бригад на момент поступления вызова: если бригада находится поблизости, то она направляется на вызов, независимо от территориальной принадлежности. А вот служба СМП при поликлиниках (так называемые «неотложки») – они почти исключительно обслуживают только прикреплённую территорию. Ещё мы выполняем при необходимости вызовы в смежные районы – Невский и Московский, - так же, как и наши коллеги из этих районов обслуживают при случае «наших» пациентов.
В настоящее время на подстанции работают 79 человек. Стаж работы сотрудников от 46 лет до отсутствия такового. Например, только что устроился новый сотрудник – один из тех, кто ещё летом этого года проходил у нас практику, будучи студентом медколледжа. На подстанциях СМП, в том числе на 17-ой проходят практику студенты медучилищ и колледжей, а также студенты медицинских вузов. К сожалению, у нас есть дефицит врачей. Фельдшеры же, проходящие обучение на «скорой», очень часто приходят к нам на работу. На 17-ой подстанции большая часть молодого фельдшерского коллектива в своё время проходили на нашей станции практику. Естественно, на работу принимаются те выпускники, которые зарекомендовали себя во время их учёбы, как потенциально грамотные специалисты, подходящие также и по морально-психологическим качествам для работы в нелёгких условиях СМП.
Оснащение машин скорой помощи самое современное. Кстати сказать, этим летом подстанция была обеспечена тремя новыми автомобилями скорой медицинской помощи, заменившими машины предыдущего поколения. Обновление автопарка машин происходит быстро, не реже одного раза в три года. Возвращаясь к оборудованию машин, хочу упомянуть любопытный факт: во время подготовки к медицинскому обслуживанию мероприятий Кубка Конфедераций по футболу 2017 представители FIFA знакомились с оборудованием наших автомашин и были потрясены, как они выразились, уровнем оснащённости наших даже общепрофильных бригад. Сам я был свидетелем удивления врачей реанимационного отделения одной из больниц нашего города по поводу наличия у нас такого оборудования, которого у них нет. На оснащении бригад нашей подстанции есть аппараты для проведения искусственной вентиляции лёгких, аппараты для проведения закрытого массажа сердца, дыхательная аппаратура, наркозная; различная современная диагностическая аппаратура, в том числе полифункциональные кардиомониторы, пульсоксиметры, приборы для определения уровня глюкозы крови и т.д. Надо сказать, что так оснащены все бригады Городской станции СМП, оснащение же специализированных бригад ещё сложнее соответственно их уровню.
Все медицинские работники, в том числе сотрудники скорой помощи должны участвовать – и участвуют – в работе медицинских конференций. И обычно это конференции с международным участием. В частности, в июне 2017 года в Санкт-Петербурге проходила конференция по скорой медицинской помощи, в ходе которой были представлены доклады Городской станции СМП и которую посещали, в том числе, сотрудники нашей подстанции.
На подстанции №17, также как и на других подстанциях, организован и функционирует учебный класс, где сотрудники на манекенах отрабатывают навыки сердечно-лёгочной реанимации, интубации, другие лечебные и диагностические процедуры. Здесь же под руководством опытных коллег учатся вновь пришедшие на работу сотрудники. А в составе Городской станции СМП имеется учебный центр, где все медицинские работники ежегодно проходят проверку теоретических знаний и практических навыков.
Лично я воспринимаю работу на скорой помощи, как единственно для себя возможную. Начав работать здесь, именно на подстанции №17, ещё студентом, я ни разу не менял место работы. Считаю коллектив подстанции своей семьёй, потому что прошел со многими из моих коллег путь от фельдшера до заведующего подстанцией. Мои коллеги учили меня работать, внушили уважение к профессии фельдшера и врача скорой медицинской помощи, за что я им очень благодарен.
В общем, работа на скорой тяжёлая, иногда опасная, но очень динамичная и нескучная.
Т. Зазорина, «Социальная политика. Медицинское обозрение» №37, 40
socpolit.ru